'Waarom wordt door landen waar honger geleden wordt voedsel geëxporteerd, terwijl de rijke landen gebukt gaan onder demoraliserende recessies? Waarom vervallen revoluties tegen tirannieke regimes zelf tot tirannieën? (...) Met andere woorden, hoe komt het dat dingen op iets heel anders uitlopen dan op wat het gezonde verstand had ver- wacht?'
Het antwoord op deze vragen moet volgens Laurence Peter gezocht worden in de piramidale structuur van de menselijke organisaties. In tegenstelling tot de piramiden van het oude Egypte staan maatschappelijke piramiden namelijk op hun kop. De oude piramiden werden voltooid door de laat- ste steen op de top te leggen. De maatschappelijke piramide daarentegen groeit uit van een eenvoudig systeem naar een breed uitgemeten onoverzichtelijk stelsel van regels, en nog meer regels ter naleving van die regels. De top dijt steeds ver- der uit, wankelt, brokkelt af en wordt nooit voltooid. Tenminste... als we de goede raad van de auteur in dit handboek voor de anti-bureaucraat niet ter harte nemen!
De volgende extensies worden ondersteund: png, jpeg, jpg, gif, txt, csv, pdf, doc, docx, rtf, xls, xlsx, ppt, pptx, odt, ods, eps.